为切实解决个别党员干部思想滑坡、工作效率不高等问题，办公室（党委办）党支部近期组织开展谈心谈话活动，支部书记带头与党员“一对一”交流，通过“查思想动态、找问题症结、定整改措施”，推动党员队伍凝心聚力。

谈话聚焦“四查”：查政治站位、履职担当、作风纪律、服务意识，针对个别党员思想情绪波动、工作积极性不高、推诿扯皮等现象和问题，支部书记现场进行教育引导，要求党员干部要进一步强化责任和当担意识，充分发挥先锋模范作用，带头主动认领重点任务，建立“清单化”推进机制，以务实作风确保年度目标任务高质量完成。同时，将谈话成效纳入党员评议，优先推荐实绩突出者评优，激发内生动力。

支部书记强调三点要求：一要提高站位，筑牢思想根基，杜绝“重业务轻党建”倾向；二要优化流程，推行限时办结，提升公文流转、会务保障等效率；三要严守纪律，强化自律意识，营造风清气正氛围。